Vale-Presente: quais são as vantagens deste benefício?

Para reconhecer o desempenho e dedicação dos colaboradores, as empresas adotam diversas estratégias e oferecem benefícios. Esta é uma forma eficiente de motivar e garantir o engajamento de toda a equipe.

Dentre as opções de benefícios disponíveis, existe o vale-presente. Com isso, o próprio funcionário pode escolher o presente que desejar. Assim, a empresa não corre o risco de errar na hora da escolha, pois os diferentes gostos e preferências podem não ser percebidos no dia a dia do trabalho.

Pensando nisso, uma das soluções oferecidas pela RB é justamente o Vale-Presente. Trata-se de uma forma prática de reconhecer todo o esforço da equipe em busca dos melhores resultados.

Como funciona este benefício?

Com o vale-presente da RB, o colaborador terá à disposição uma ampla rede credenciada em que poderá optar pelo presente que quiser. Na hora da compra, o produto pode variar de acordo com o desejo ou necessidade de cada pessoa, indo de utensílios domésticos a roupas ou brinquedos.

Todo o processo é bem simples! O vale-presente funciona como um cartão de débito, em que a empresa pode disponibilizar um valor desejado para presentear a equipe.

As vantagens do vale-presente

A empresa terá várias vantagens com isso, principalmente, o fato de não precisar comprar, armazenar e distribuir presentes. É só utilizar um cartão personalizado para presentear os colaboradores.

Em muitos casos, escolher presentes para várias pessoas pode acabar não agradando, pois será algo mais padronizado para atender todos. Em vez de conquistar e engajar pessoas, pode surtir um efeito contrário, gerando um sentimento de descontentamento.

Com o cartão, não é preciso se preocupar mais, pois a RB, especialista em gestão de benefícios, coordena e se responsabiliza pela entrega para todos os colaboradores.

Otimizando o trabalho do RH

O vale-presente também representa um processo de gestão mais eficiente e rápido para o RH das empresas. Em vez de enfrentar os desafios de encontrar os presentes, realizar as compras, armazenar os itens e depois distribuí-los, é possível contar com uma solução que torna todo este processo mais simples.

Ainda é preciso considerar outro fator importante. Com o auxílio de um planejamento estruturado para a distribuição de benefícios, o orçamento da empresa não é comprometido.

O tempo que seria gasto nisso pode ser destinado a realização de outras tarefas e projetos que podem ajudar a empresa a melhorar os resultados ainda mais.

Reconhecimento para um ambiente mais produtivo

Ter pessoas mais engajadas na equipe é um grande diferencial competitivo para os negócios. E a produtividade impacta muito nisso e muda bastante a rotina de trabalho das pessoas.

Quando a empresa estabelece uma meta, que deve ser alcançada individual e coletivamente, as ações e benefícios disponibilizados, como o vale-presente, vão transformar os resultados. Se os colaboradores estiverem felizes e satisfeitos com o ambiente, isso faz com que trabalhem com mais empenho e vontade.

Toda essa dedicação precisa ser reconhecida para que possa ser mantida e garantir a continuidade dos bons resultados. Quanto maior for a sensação de bem-estar das pessoas, melhores serão os indicadores. Além disso, é uma forma também de atrair talentos.

Para saber mais sobre Vale-Presente e outras soluções em benefícios, é só entrar em contato com o nosso time de especialistas!