Benefícios estão entre os itens mais valorizados

O que os funcionários valorizam em uma empresa são os benefícios

Há 25 anos, a pesquisa Great Place to Work ou GPTW como também é conhecida, reúne as melhores empresas para se trabalhar em uma lista publicada na  Época Negócios.

Dos resultados obtidos foi possível analisar que 56% dos entrevistados declararam que valorizam em uma empresa o desenvolvimento profissional, em segundo lugar com 30%, apareceu o quesito qualidade de vida e logo em seguida, com 11%  remuneração e benefícios.

Como oferecer desenvolvimento profissional

Reconhecer talentos e treiná-los para alcançar cada vez mais desempenho dentro da empresa é uma estratégia para criar laços e também de manter os novos profissionais engajados. No entanto, é necessário criar planos de carreira, com feedbacks constantes que direcionem o funcionário dentro de comportamentos esperados.

Cada área deve ter um plano de carreira específico e equilibrar desafios e metas realistas.

Qualidade de Vida

Para 30% dos entrevistados, ganhar bem é importante, no entanto, é preciso viver com qualidade.  Crie um time que apesar de possuir horários flexíveis, tenha metas  e prazos bem definidos.

Remuneração  e Benefícios

Para reduzir o turnover, também é preciso oferecer salários compatíveis com a categoria, região de trabalho e habilidades exigidas. Mas ao contrário do que se pode imaginar, não é só a remuneração que é importante para os colaboradores, mas também os benefícios inclusos, como plano de saúde, vale transporte e vale-refeição etc.

Em organizações que possuem mais de 300 funcionários é previsto que a empresa disponibilize um local adequado para que os colaboradores possam se alimentar.  No entanto, com o oferecimento de vale refeição a empresa não precisa se preocupar com fornecimento de comida e manutenção de ambiente de refeição.

O vale refeição oferece várias opções de alimentação aos funcionários, que são capazes de escolher opções com diversificação de nutrientes.

Se sua empresa precisa de uma gestão inteligente de benefício, entre em contato com a RB.

A RB proporciona redução de custo de até 35% em empresas.  Para o serviço de vale-transporte nossa equipe realiza a roteirização de vale-transporte para que exista ainda maior otimização de custos.

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