Home office dá direito a vale refeição, alimentação e transporte? Descubra!

Os benefícios oferecidos pelas empresas são importantes para os colaboradores e ajudam a manter o engajamento. Muitas empresas adotaram o trabalho remoto por conta da pandemia do novo coronavírus e isso acaba impactando a rotina de todos.

Uma questão que gera muitas dúvidas entre os trabalhadores é: como ficam os benefícios neste período em que estão em home office? Se você tem dúvidas sobre isso, a gente vai te ajudar a esclarecer tudo. Vem conferir!

Vale-transporte

Quando o colaborador não precisa se deslocar até a empresa, não é necessário o pagamento do vale transporte. Nos casos em que a companhia já disponibilizou o crédito, o mesmo pode ser utilizado no futuro quando for reestabelecida a rotina normal de trabalho presencial.

Caso o colaborador utilize os créditos para outro fim durante o período de trabalho remoto, será responsável pelo custo de deslocamento pela quantidade de dias que a empresa havia pagado.

Vale-refeição e alimentação

Mesmo que o trabalho esteja sendo feito de casa, esses benefícios não são perdidos. No caso do vale refeição, por exemplo, as empresas podem substituir pelo alimentação, mantendo o mesmo valor, para que o trabalhador possa ir até o mercado fazer suas compras e preparar o alimento em casa, em vez de buscar alimentação fora.

A manutenção desses benefícios durante o home office e, até mesmo, a flexibilização para substituir o vale-refeição pelo alimentação, podem ter ressalvas conforme firmado nos acordos coletivos ou individuais, feitos direto com cada pessoa.

Este é um momento de adaptação, tanto para os colaboradores quanto para as empresas, que se viram em um momento de transições rápidas e imediatas. Seja dentro ou fora da empresa, manter o engajamento e a motivação dos colaboradores é um grande desafio e os benefícios precisam ser vistos como uma forma de motivar os profissionais.

É preciso um trabalho conjunto entre empregador e empregado. A companhia precisa entender as necessidades das pessoas que fazem parte do time e, em contra partida, a equipe deve estar dedicada e comprometida, mesmo se estiver trabalhando em home office.

O engajamento vem quando as pessoas se sentem seguras, não só na questão de saúde, mas também na relação com a manutenção dos empregos. Os benefícios são importantes formas de incentivar e demonstrar o compromisso e dedicação com os trabalhadores. Manter vale alimentação e refeição neste momento reforça as relações entre ambas as partes.

Já que você está bem informado sobre como ficam os benefícios enquanto o trabalho é realizado na modalidade home office, temos um texto que conta com mais informações sobre importantes motivos para adotar os benefícios para os colaboradores. Confira!